企业管理培训：如何成为一名优秀的中层管理者？

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　　如何成为一名优秀的中层管理者？这是一门既澄清理念又提升技能的课程，通过案例影片和大家探讨部门经理、负责人等管理者所遇到的问题、挫折、当时的具体情况以及如何做出决策。[url=https://www.transtalent.cn/]企业管理培训[/url]课程设计理念，最重要的是，如何处理上司、同事、下属之间的关系，如何恰当地作出规划与决策。课程的案例影片将许多具有普遍意义的人物和事件放到一家公司的背景下，逐步展开一幕幕鲜活的场景，就像是发生在我们身边的故事。管理者系统提升，经理人与组织，为企业打造合格的职业经理人。

　　通过学习该课程，经理人将更好地认识自己在组织中的角色、并清晰如何围绕“责任”、“贡献”和“成果”更好地开展工作，进而提高个人绩效与企业的整体绩效。企业管理培训的道与术！保持成长心态，你会发现，生活中许多压力和焦虑，其实都会变得不值一提：因为它们都可以视为为了一个目的而存在：让自己成为更好的自己。

　　这也是我判断一件事情有没有价值的标准之一。不论什么事情，只要我能够从中获得成长——不论是经验、能力，还是视野、心智的成长，它对我来说就是有价值的。企业管理培训应用，如果你能深刻理解这一点，你会对生命中的一切，燃起更大的激情。那么，如何落地践行成长思维呢？一个非常重要的能力，就是复盘。员工发展就是企业发展，毕竟，成长不是说说而已。如果不经过复盘，没有能够从经验中真正学到东西，用来指导自己以后的行动，那所谓成长，也就不过是无根之本。学员感悟非常深，管理者成长路径非常好，这也就是我在许多文章中，反复多次强调「复盘」的原因所在。